Diákmunka - Fiatalos lendület,
naprakész tudás
A diákmunka előnyei:
- gyorsan, akár rövid időre nagy létszám biztosítása
- rugalmas foglalkoztatási forma
- nincs bejelentési kötelezettség
- fizetési kötelezettség csak a ténylegesen ledolgozott munkaórák után van
- a diákmunka speciális szabályozása kedvezőbb foglalkoztatást tesz lehetővé
- megismerheti és beépítheti cégébe az ifjú tehetségeket
Milyen feladatok ellátására ajánljuk a diákmunkaerőt?
- betanított fizikai munkák
- irodai kisegítés (adminisztráció, adatrögzítés)
- szakmai, gyakornoki feladatok
- promóció, hoszteszfeladatok
- kereskedelmi kisegítés (árufeltöltés, pénztár)
- gyorséttermi feladatok
- vendéglátásban kisegítés
- ad hoc jellegű feladatok (rakodás, költöztetés, leltár)
A szakmai konzultáció során:
- teljes körű tájékoztatást kaphatsz a részletekkel kapcsolatban
- minden kérdést feltehetsz a témában, ami érdekel
- nincs kockázat, csak nyerhetsz rajta
Kérd a konzultációt most!
Aki segíteni fog Neked
Felelős vezető
Margitics Ákos
Szövetkezeti-szolgáltatás üzletágvezető
A WHC-ról
1990
alapítás éve
alapítás éve
35
iroda
iroda
7000+
kölcsönzött munkavállaló
kölcsönzött munkavállaló
10
ország
ország
500+
ügyfél
ügyfél